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반도체는 크게 메모리반도체와 시스템반도체(비메모리반도체)로 나뉜다. 1. 메모리(Memory) 반도체 메모리(Memory)란 무엇인가? 메모리는 기억이라는 영어단어이다. 메모리반도체 : 저장 역할의 반도체 삼성전자와 SK하이닉스 두 회사는 메모리반도체 시장에서 세계 1,2위 기업이다. 하지만 아래 사진에서 볼 수 있듯이, 시스템반도체에서는 두 회사의 비중이 2.9%밖에 되지 않는다. 시스템 반도체가 무엇인지 아래에서 보도록 하자. 2. 시스템(=비메모리) 반도체 시스템 반도체는 무엇일까? 비(非)메모리 반도체를 시스템(System)반도체라고 한다. 시스템반도체는 기억이나 저장보다 연산, 처리, 구동 등의 정보처리 역할을 하는 반도체이다. 시스템 반도체 = 정보처리 역할 반도체 현재에도 시스템반도체의 시장..

최근 뉴스를 보면 삼성전자가 TSMC에 힘을 못쓰고 있다는 뉴스, 파운드리 산업이 크고 있다는 이야기 등을 많이 듣는다. 그렇다면 파운드리는 무엇일까? 이를 알아보도록 하자. 반도체를 생산함에 있어서 특히, 시스템반도체를 생산할 때, 설계부터 생산, 패키징까지 모든 것을 관장하기란 굉장히 어렵다. 각자 기업이 업무에서 강점이 따로 있기 때문이다. 그렇다면 이제부터 정리하도록 하자. 위 사진을 보면, 칩리스, 디자인하우스 등등이 있지만, 우리는 딱 세가지만 생각하면 된다. 1. 팹리스(Fabless) FABless라는 단어는 FAB + less 이다. 즉, Fab이 없다는 뜻이다. Fab은 거대한 생산공정을 뜻한다. 아래 사진을 참고하자 이처럼 거대한 공장을 FAB이라고 한다. 그렇다면, FABLESS업체..

1. 현대·기아차, 3.4兆 품질 충당금 쌓는다 정의선 회장이 이끄는 현대기아차가 '품질 보증 비용'으로 역대 최대규모인 3.4조원을 품질 충당금으로 쌓는다. 이는 올해 3분기 실적에 반영될 것으로 보인다. 2018년 3분기 4600억 원, 2019년 3분기 9200억원 등 두 차례에 걸쳐 세타2 GDI 엔진 리콜 관련 충당금을 실적에 반영했다. 따라서 현대기아차는 3분기 적자전환이 불가피해졌다. 해당 기사가 나온 이후, 현대차는 5%가량 주가가 하락한 상태에서 아침장을 맞이했다. 하지만 단기적인 비용보다 고객에게 신뢰를 우선시한다는 평가가 뒤따라서인지, 직전 종가와 비슷한 가격에 주식장을 마감했다. 2. '갈 곳 찾지 못한 돈' 1년새 106兆 늘었다. 5대 시중은행 요구불예금이 지난 1년간 100조원..

1. 상장사 59곳·기업인도 옵티머스에 당했다. 한국전력과 마사회 같은 공공기관은 물론 대학과 노동조합, 상장사와 기업인들까지 대거 옵티머스 자산운용에 투자한 것으로 나타났다. 옵티머스 사태는 '펀드 사기의 끝판왕'이라고 불린다. 옵티머스 자산운용은 처음부터 작정하고 자산명세서 등을 위조했다. 상장사와 기업인들이 이처럼 펀드에 대거 가입한 건 옵티머스가 내건 목표수익률(연 3%)가 국고채 3년물 금리의 두 배 이상이기 때문이다. 2. 글로벌 경제 'K'의 공포 JP모간은 3조달러 규모의 경기부양으로 정보기술 및 일부 대기업, 부유층, 화이트칼라는 급격히 회복한 반면, 디지털 전환이 늦은 전통기업과 중소기업 및 자영업자, 빈곤층, 블루칼라는 나락으로 떨어지는 K자 회복이 현실화됐다고 진단했다. 코로나 19..

1. 정의선, 현대차그룹 회장 오른다 정의선 현대자동차그룹 수석부회장이 그룹 회장자리에 오른다. 현재 회장직을 수행하고 있는 정몽구 회장은 명예회장으로 경영 일선에서 물러난다. 현대차그룹 안팎에서는 정 부회장의 회장 취임을 계기로 사업구조 재편 및 기업문화 개선 속도가 빨라질 것이라는 관측이 나온다. 정 부회장은 2018년 9월 승진과 함께 여러 변화를 꾀했다. 복장 자율화를 통해 기업문화를 바꾸기도 했고, 금기시되었던 타 기업과의 협업도 진행했다. 일각에서는 정 수석부회장이 재계를 대표하는 역할을 일부 할 것이라는 전망도 나온다. 부회장이 아닌 회장으로서 다양한 목소리를 낼 것이라는 이유에서다. 2. 디지털·그린에 이어 '지역뉴딜'에 75兆 투자 정부가 '지역균형 뉴딜'을 한국판 뉴딜의 새로운 축으로 ..

1. '청년 사다리' 복원 해답은 규제혁파다 대학 졸업 후 미취업자 비중은 07년 8.5%에서 올해 15%로 상승했다. 또한, 취업자 중 1년 이하 단기계약직 비중은 같은 기간 9.0%에서 27.4%로 세배 늘었다. 저성장 시대에 좋은 일자리를 늘리기란 만만치 않다. 전체 파이크기가 잘 크지 않은 상태에서 파이를 나누어야하기 때문이다. 청년들에게 돌아갈 파이 크기를 줄게하지 않으려면 방향은 두 가지일 것이다. 첫 번째, 파이크기가 늘어나게 하는 것 두 번째, 기득권의 파이크기를 가져오는 것 각각의 방법을 구체적인 정책으로 살펴보자. 첫번째 방법은 기업의 규제를 혁파하는 것이다. 두번째 방법은 소득세율 등을 늘려, 기본소득 등을 지급하는 것이다. 비정상적으로 기득권이 파이를 많이 가지고 있다면, 이를 일정..

1. 개천용 기회불평등 지수 26년 새 두 배 증가 개천용 지수 = 소득 상위 20%에 오를 능력이 있는 사람이 소득 하위 20%인 부모 밑에서 태어나 소득 상위 20%에 올라서지 못할 확률 1990년 19에서 2016년 34까지 폭등 2. 재정준칙 적용.. 하지만 2025년 부터? '맹탕 재정준칙' 국가채무비율을 60%, 통합재정수지 비율을 -3% 이내로 하도록 하는 재정준칙을 적용하나, 4년 후인 2025년부터 관리하도록 한다. 아래 그림과 같이 국가채무비율은 아직은 재정준칙에 위반되지 않지만, 통합재정수지 비율은 이 수준을 넘어갔다. 이 두 비율은 반드시 지켜야하는 것이 아니라, 이 둘을 곱한 값이 1.0 이하만 만족하면 충족하는 것으로 보기로 하였기에 실효성이 더욱 떨어지는 것이 아니냐는 전망이다..

1. 美 트럼프 대통령 COVID-19확진 이에 따른 전망 및 예측 1) 주가 변동성 지수(VIX)확대 단기 : 주가 하락(실제로 지난 금요일 주가 하락) 장기 : 트럼프 & 美 의회의 경기부양 가능성확대 -> 상승 2) 유고(有故)상황 시, 대선(11/3)연기 or 후보교체 가능성 2. 국민 60%, "2020 대한민국, 공정하지 않다" 계층이동가능성 감소 소득 하위10%가 사회 중간층으로 발돋움하는데 걸리는 시간 5세대(OECD평균 4.5세대, 덴마크 2세대) 가정배경이 성적에 미치는 영향 42.75점(OECD 평균 29.66점, 미국 25.98점) 3. TOYOTA, 연공서열제 폐지하고 100% 성과연봉제 도입 1990년~2000년에 IT업계를 중심으로 성과연봉제가 도입되었다. 자동차 산업과 같은 ..